1.成功法 2.生活指導

2012年11月

作者簡介

申鉉滿

  韓國最大人力資源公司CAREER CARE的總裁,負責給4000多家世界各國的大企業推薦CEO和中高層員工。曾發行《Economy21》和證券投資周刊《Think Money》。著有《不要儲蓄》、《進入公司第三年》、《20幾歲結束之前,一定要做的21件事》、《長壽企業長壽產品》等多部職場關係、投資理財、生涯規劃、心理勵志類作品。

 

目錄

作者的話 要怎麼收穫先要怎麼栽,成功沒有捷徑 002
序言 prologue  30歲的人,你們錯過了什麼嗎? 008

該銘記的7項成功原則
Dream 英雄不怕出身低 018
Preference 追求夢想要全力衝刺 028
Challenge 想成功,就要去闖 040
Experience 失敗為成功之母 052
Virgin soil 走別人沒走過的路 063
Long term approach 做好長期作戰計畫 074
Knowledge  活到老,學到老 084

該建立的7種人生態度
Affectionate angle 擁有充滿熱情的生命 098
Learning attitude 任何人事物,都有值得學習的地方 107
Sales mind 學習用商務邏輯思考 117
Detail 瑣碎的小事藏著大道理 129
English 說一口流利的英語 138
Insight 重視你心靈深處的聲音 148
Chance 機會,是自己創造出來的 158

該保持的7種人際關係
Network 20幾歲,是累積人脈的最佳時期 172
Mentor 尋找人生中的良師益友 183
Communication attitude 做一個善於溝通的人 194
Friend 好朋友,讓生命更精彩 203
Love 分清楚 Like 與 Love 的差異性  214
Attendance 積極參與慈善活動,你將體會真正的幸福 223
Empathy 培養同理心 232

後記 Train 鍛煉再鍛煉 242

 

●要怎麼收穫先要怎麼裁,人生沒有捷徑

→20歲的後半段,是人生播種的最後階段,一定要把握時間

 

●蘋果電腦首席執行長賈伯斯

→我們不可能在展望未來時,就能把人生的每一點連成一條線;只有在回顧過去時,才能把人生的每一點連成一線。

→不要把時間浪費在別人的人生上,要去尋找屬於自己的人生,更不要因為別人的意見而忽略自己內心最真實的聲音。

 

●我想重新回到30歲以前

→隨著時光的流逝,有些東西會被人先拿走,而其他人就再也無法使用,例如:衣服、金錢等;有些東西是別人無法拿走的,那就是你頭腦的知識。

 

●珍惜時間,努力學習

→如果在我30歲之前,有人告訴我學習的重要性,我的人生就不是現在這樣了

 

●成功的程度,取決於夢想的大小

→對待夢想的態度

→跑42.195公里的馬拉松選手,比只跑10公里的選手,要付出更多汗水、更多挑戰。

→職業高爾夫與業餘選手差距在10碼~20碼,而想縮短這個距離並非一朝一夕。

 

●韓國人不會隨著市場的變化而提升技術、改變自我

→知識每過3年,原有的價值會減少1/4,如果不在業餘時間學習新的知識,那麼不出6年,在大學時學到的知識都將失去原有的價值。

 

●追求自己想做的事,而不是自己能做的事

→每天反覆做得自己不感興趣的事,根本無法提高工作效率。

→沒有什麼比做自己喜歡的事情更幸福,也沒有什麼比做自己不喜歡的事情不幸了。

→華德.迪士尼沒有放棄畫畫,以<米老鼠>風靡全球。

→大部分的億萬富翁,都是選擇與自己興趣相關的。

 

●你想做的事,就是你的專業

→一個人的專業度,需要長期累積經驗

→頻繁換工作的人並不可能成為專家

→想成為某個領域的專家,首先這個領域要適合你

 

●要想成為一位佼佼者,你首先要對自己所做的事感興趣

→成功人士往往都喜歡自己的工作

→陶醉自己的專業

 

●如果所從事的工作得不到樂趣和對等的回饋

→反問自己:為什麼要從事這份工作?

 

●米開朗基羅-義大利文藝復興時期最偉大的繪畫家與建築師

→領主疑惑問:你為什麼這麼熱衷於雕塑呢? 我又沒給你額外的報酬?

→園丁:因為我很喜歡這個庭園,而雕塑是我的興趣

→領主便開始資助園丁學習雕塑

 

●心態決定一切

→籃球之神-麥可喬丹:「失敗不可怕,可怕的是不敢再次挑戰」

→拳王-穆罕默德.阿里:「我的步伐像蝴蝶般地飛舞,我的出拳像蜜蜂一樣敖人」

 

●弱者,總是有無數個拒絕挑戰的理由

→古代朝鮮時期「讀書狂」的金德臣:「不要羨慕他人的才智,也不要限制自己的未來,沒有人比我笨,而一切成就都取決於你所付出的努力」。

→韓國現代創始人鄭周永;「只要你對自己有信心,別人就會對你有信心」

 

●失敗

→當你寫的時候會寫成失敗

→但日後你讀的時候會讀成「經驗」

 

●韓國三星集團董事長李健熙

→開發一種新藥或一種新物質,平均要經歷1萬兩千次失敗

→勘探石油時,最少也要經歷25次失敗

※失敗可以視為是上帝為了給人們獲得更大成功而賦予我們的禮物

 

●失敗和失誤,是年輕人的特權

→當一個人隨著年紀的增加、經歷的增多、職位的升高,他所犯下的失誤和失敗也就很難得到原諒

 

●21世紀是顧問的時代

→世界級管理顧問柏恩‧崔西的著作<<用一技之長定勝負>>

→核電廠顧問

→在設備上畫「x」的工作:一塊美元

→要找出畫「x」的設備:9999美元

→高級知識勞動者:以知識和經驗為基礎的高收入者

※只有比別人懂更多,才能迅速地發現問題的關鍵,並提出有效的解決方案

 

●知識不高,職場的壽命就會減短

→高級知識者,能比大部分的人獲得更多自由

→律師、醫師、會計師、教授

→現代管理學之父‧德魯克:「假如一個企業的壽命為30年,那麼高級知識勞動者的工作壽命可達50年以上」

→體力勞動者,一但他們失去了體力,也就意味著失去工作

 

 

●成為無可取代的人

→第一類(特別勞動者):麥可喬丹、比爾蓋茲

→第二類(高度知識化勞動者):律師、會計師、腦科醫生

→第三類(高度專業化勞動者):個人髮型設計師、護士、電路維修員

→第四類(適應環境的勞動者)

 

●樂觀的力量能撼動世界

→著名的雕刻家米開朗基羅的<<大衛>>雕像

→義大利雕刻家多納泰羅:認為這塊大理石到處是裂縫很難雕刻

→米開朗基羅:眼裡看到的是有利用價值

 

●想要有成功的事業和美滿的家庭,就要養成樂觀的態度和肯定自我的思考方式

→不要常說我不行

→要多說我可以

※樂觀的方式要合理,不要太浪漫

 

●謙虛是「投資小,收益大」的資產

→謙虛的態度讓人感到舒服

→讓別人對你敞開心懷

→<莊子‧雜篇‧徐無鬼第二十四>:猴子為了誇耀自己的靈巧,最後被射死

 

●想日益求精,就要以謙虛的態度對待一切

→奧修大師:「當你謙虛的時候,一切存在的事物都會成為你的老師。如果佛在你身邊,但彼此之間卻沒能建立親密的關係,那是因為你不懂得謙虛」

※如果不懂得謙虛的話,就算給你再好的老師,你也無法學到任何東西;既然學不到東西,就只有退步的份。

 

●良好的學習態度,都是從謙虛開始

→當你努力尋找自己的缺點時,自然會變得謙虛

→當你努力學習別人的優點時,自然就會學到東西

→釋迦牟尼:「我沒有成佛,認為我以成佛的徒弟,不是我的徒弟」

→蘇格拉底:「我只知道一個事實,那就是我什麼都不知道」

 

●松下電器的創始人松下幸之助

→貧困的家庭:從小和父母當工人,累積豐富的經驗

→病弱的身體:養成運動的習慣

→國中沒畢業的學歷:把所有人當成我的老師,從未停止學習

※懂得謙虛的人,才能得到讓自己受益的本領,人才能不斷成長

 

●絕多數的成功人士,都是銷售業務出身

→美國的百萬富翁,將近80%的人都從事與銷售業務的行業

→銷售,是一個對任何人來說都平等的職業

 

 

●一個人生氣一小時,所釋放的毒素量可導致80人死亡

→我們激動的大多數事情,往往都是退一步就能海闊天空的事

→其他的事情,也會隨著時間的流逝迎刃而解

→現在困擾你的事,可能在一年之後所有人都忘光了

※只要在瑣碎的小事上少花費一半的精力,你就擁有足夠的時間和金錢來享受富裕的人生

 

●見微知著

→行銷權威邁可‧拉賓:「破碎的玻璃窗法則」

→大部分的重大事件,都是由瑣碎的小事發展除來的

→我們的信念,是由許多細小的想法累積而成

→我們的人生,是由許多細小的經驗集合而成

 

●細小的差異能改變人生

→失敗的人,只想追求大事而輕忽瑣碎的事情

→成功的人,連細小的機會也會好好把握

※人們往往缺乏遠見,無視於大局,卻滿足於小小的成功

 

●先學好英語

→英語實力欠缺的人,連投簡歷的機會都沒有

→只因為英語水準的差異,同屆畢業生年薪差距3千萬韓幣

→英語實力差距太大,短時間內很難急起直追

 

●征服高級商務英語

→要學習高級英語

→要學習與職務相關的商務英語

→趁你年輕時堅持下去

 

●<<塔木德經>>:即使窮,也要站在富人的行列

→社交能力:影響社會、經濟地位最大

 

●20幾歲建立好人際網路

→就業五年以上的上班族:「如果可以回到剛進公司的時候,一定會花最多力氣在建立人脈上」

→職場老鳥:不斷奔波於婚禮和葬禮等場所

→朝日啤酒的會長強調:「年輕時,即使借錢也要搞好人際關係」

→到了40歲以後,發現社交圈越來越封閉,沒人想跟對方交朋友

 

●重視身邊的人,並珍惜生活中的「小因緣」

→與家人的關係,是必須處理的第一人際關係

→公司同事的關係要處理好,先搞好內部人際關係,才能考慮外部人際關係

→如果你得不到家人和同事的肯定,想在別人那裡得到尊重也是很難的

※人際網路的管理,不是管理人,而是管理「關係」

 

●人際網路重質不重量

→不是你認識多少人,而是你認識多少可以幫助你的人

→與其盲目認識很多人,還不如深入接觸少數可以幫助你的人

※互利互惠的人際關係才能長久

 

●人際關係的維持,需要很強的能力

→不能讓對方誤認為你是一個沒用的傢伙,這樣很難維持長久的關係

→不斷提醒自己,一定要維持自身的價值

 

●尋找人生中的良師益友

→<<魔戒>>和<<哈利波特>>共同點:主角遇到困難,都會出現解決問題的魔法師

→Mentor

→<<心靈捕手Good Will Hunting>>

 

●離職的主要原因

→溝通不足

→溝通不良

 

●善於傾聽,溝通才會順利

→想要有效溝通,首先要和對方保持平視的眼光

→同理心

→站在別人的立場考慮問題

※有能力的領導人都是溝通的奇才

 

●人可分為四種

→第一種:話不投機。想要和這樣的人達成共鳴,就要反覆多說幾次,直到對方聽懂為止

→第二種:有理解對方意思的能力,但從不考慮對方立場的人

→第三種:充分考慮對方的心情才發言的人

→第四種:讀懂對方的心,即使不開口,也知道對方喜歡什麼

 

●我們之所以有兩個耳朵和一個舌頭,就是為了讓我們盡量多傾聽,少說話

 

●好朋友,讓生命更精彩

→印地安人的俗語:「朋友是把我的悲傷,扛在肩上走的人」

→羅素:「與其等待好朋友的降臨,主動讓自己成為別人的朋友更幸福」

 

●我們為了維繫友情,做了哪些努力呢?

→我們為了考上大學而花費大量的時間準備考試

→為了提升英文中斷學業,而出國深造

※老朋友不是輕易得來的

 

 

 

●想交朋友就要和對方同甘共苦

→要給對方想要的

→而不只是向對方索取自己想要的

 

●朋友其實就是你的臉和鏡子

→古希臘哲人米南德:「人們喜歡和自己氣味相投的人交朋友,所以如果你不了解一個人,那就看看他身邊的朋友吧」

 

●友誼只存在善良的人之間

→建立在利害關係基礎上的人際關係,絕對不能成為友誼

→沒有美德,友誼不可能存在

 

●分清楚Like和Love的差異

→不喜歡就不要愛,也不要結婚

→年輕人,一定要和自己愛的人,而且是喜歡的人結婚

※不要投入所有的愛,一切先從喜歡對方開始

 

●培養同理心

→得人心者得天下

→人際資本=同理心

→善於與別人溝通的同理心,將成為銷售人員必備條件

→魏國的將軍吳起,跪在地上,替士兵吸去傷口的膿水

 

●同理心,能改善大環境

→連續殺人犯的特徵之一,他們不具備同理心

→無法擁有同理心,是一種極大的精神心理疾病

 

●設身處地站在別人的立場想

→理解他人感受

→表達自己感受

→從關心對方開始

→觀察對方

→傾聽對方的故事

 

●專家和業餘人士的差別

→職業大賽的冠軍:「只要停留在業餘的環境中,思想就會被定格為業餘的程度;要多和職業冠軍交流,並學習他們的思考邏輯

→GE的前總裁傑克‧威爾許:「想成為老鷹,就要先離開火雞群」

 

●結語

→務必鍛鍊再鍛鍊,直到你成為某個領域的專家

→想成為一個專家,你必須付出相當的代價

→明確的目標

arrow
arrow
    文章標籤
    讀書摘要
    全站熱搜

    bookworm9487 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()